ABRIL VERDE E AZUL: TRANSTORNO DO ESPECTRO AUTISTA (TEA) E SEGURANÇA NO TRABALHO

O mês de abril é marcado por duas importantes campanhas de conscientização: o Abril Azul, voltado para o Transtorno do Espectro Autista (TEA), e o Abril Verde, que destaca a saúde e a segurança no trabalho. Ambas as iniciativas têm o objetivo de sensibilizar a sociedade sobre temas essenciais: a inclusão das pessoas com autismo e a criação de ambientes de trabalho mais seguros e saudáveis.

Abril Azul: Conscientização sobre o Autismo 

Em 2007, a Organização das Nações Unidas (ONU) estabeleceu o dia 2 de abril como o Dia Mundial de Conscientização sobre o Autismo, com o propósito de ampliar a compreensão sobre o Transtorno do Espectro Autista (TEA) e incentivar a inclusão das pessoas com essa condição. A cor azul foi escolhida como símbolo da campanha por representar tranquilidade e a necessidade de maior compreensão sobre o autismo.

Abril Verde: Saúde e Segurança no Trabalho 

O Abril Verde é uma campanha dedicada à conscientização sobre a importância da saúde e segurança no ambiente de trabalho. O mês foi escolhido em referência ao Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho, celebrado em 28 de abril. Instituída em 2003 pela Organização Internacional do Trabalho (OIT), a data homenageia as vítimas de acidentes e doenças ocupacionais. No Brasil, essa iniciativa foi reforçada pela Lei nº 11.121, de 25 de maio de 2005, que oficializou o Dia Nacional em Memória das Vítimas de Acidentes e Doenças do Trabalho, reafirmando o compromisso com a prevenção e a melhoria das condições laborais.

A conscientização é um passo fundamental para garantir direitos, promover a inclusão e fortalecer políticas públicas voltadas à saúde, segurança e bem-estar da população.

Juntos, podemos construir um futuro mais acolhedor e seguro para todos!